布鲁斯弗雷泽和史蒂夫汉森这两位便是王昊确定的训练团队成员。
只不过呢还不够。
史蒂夫汉森侧重于帮助球员进行身体对抗核心力量还有体能的训练。
至于说弗雷泽他可以做到更好他可以帮助王昊统筹整个训练计划。
当然如今的他弗雷泽还有些年轻还没有足够多的经验。
只不过呢还差一点。
比如说突破还有人球结合这些方面可是王昊最急于提升的地方。
可以想象在接下来的新赛季里面王昊的无球跑动和接球投篮会遭遇什么级别的对待。
如果王昊不能有效应对必然会打得很艰难这可不是他愿意看到的。
想要改变那就得自我提升。
一方面自然是持球单打的能力这也是到了比赛关键时刻所必需的。
然后就是运球后投篮的能力。
上赛季王昊凭借着三分威胁能够获得还不错的突破空间。
只不过呢在这方面他做得并不是那么完美还有许多缺陷。
而这两方面都要加强他在控球还有人球结合方面的能力。
这就需要另外的训练师。
“对了杰夫我又想到一个人欧文罗兰德他可能在德州某地。
” 欧文罗兰德?一个名字而且是很普通的名字一样的名字在美国没有一万也有八千。
在德州某地?你知不知道德州有多大? 杰夫施瓦茨心中吐槽不已这都找到什么人到底靠不靠谱? 前两个除了有名有姓之外好歹还有迹可循不是很难找到。
可是现在有一个名字就要找人? 虽然心里吐槽不已不过呢施瓦茨也知道该找还是得找人。
王昊的价值对于他来说早就不只是一个运动员而是他进入篮球领域的敲门砖。
别说是找人就算是大海捞针他也得去。
训练计划马上就要开始王昊抓紧时间调整时差恢复状态。
眼看着6月份的最后一天结束王昊艰难地调整时差眼看着就要睡着。
“叮!” 忽然一道熟悉的声音响起顿时将王昊惊醒哪还有半点睡意。
没错系统老爷驾到。
“赛季奖励结算!” 看着这几个字王昊的时候内心顿时激动起来可把他等着急了。
没错自从最后一场比赛打完他就等待着赛季的奖励。
可谁成想一直没等到。
不对啊进入全明星还有全明星的奖项都能有奖励为什么赛季没有? 看着时间刚过12点7月1号正式来临王昊终于知道怎么回事。
7月1日这是nba新赛季交易期开始的日子也是新赛季的开始。
也就是说在系统的设定中只有新赛季开始才算是上赛季结束。
赛季彻底结束了这才有结算。
最佳新秀球员:5点技能点 最佳新秀阵容:3点技能点 最佳防守第二阵容:3点技能点 西部前四:3点技能点 季后赛第二轮:3点技能点 单赛季场均20+:3点技能点 看着一项项奖励结算最高的竟然是最佳新秀才5点技能点。
这也太抠门了。
而且王昊也发现了这技能点的奖励中单项最高奖励就是5点技能点。
而且随着实力的不断提升同样的奖项或者成就获得的技能点会越来越少。
就比如明年如果他还能进入全明星肯定得不到5点技能点。
那时候除非是拿到全明星赛mvp否则的话技能点会越少。
不得不说系统在这方面的准备还是非常严格的一点空子都不给。
20点技能点不多却也不算少了。
这一次王昊没再把技能点加在技术方面而是打算全部怼身体。
毕竟有着一个完整的休赛期技术可以一点点地慢慢练。
到了他这个时候身体天赋也更重要。
80的爆发力算是勉强够用王昊这次需要加的是速度和弹跳。
这两项能力绝对是篮球赛场上最直观的。
速度:86 弹跳:75 …… 原本还觉得挺多的技能点这随便扔下去眨眼就没了。
这就和上班一样辛辛苦苦上一个月班发了点工资结果还不够潇洒一个星期。
“唉……” 叹息一声王昊只能告诉自己赚取技能点依旧是任重道远。
不过呢王昊的整体实力也有了提升综合评价上涨到84。
经过这个赛季休赛期的训练王昊的个人实力有望达到85甚至86。
那个时候王昊算是勉强不如二流球星。
当然因为系统的加持他的表现更加温度也不会受太多外在因素的影响。
虽然只是二流球星的能力值可是他在个人表现上已经接近一流球星。
上一世看了那么多比赛可不是白看的。
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本文地址从搭上NBA末班车开始第203章 训练团队来源 http://www.enhuicn.com
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